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人材派遣

人材支援 - 必要なときに、必要なだけ、必要な人材を。

必要なときに
  • 繁忙期に対応できる戦力増強
  • 突発的な業務への対応
  • 突然の欠員補欠
 
必要な期間だけ
  • 育児休暇期間の代替等
  • 短期から長期まで
 
必要な人材を
  • マナーがしっかりしている
  • 業務にすぐ対応できる
  • 正確な知識と熟達した技能
↓
OA事務・貿易事務・ファイリング・販売・スペシャリスト・受付業務・経理・総務等

人材派遣のしくみ

・派遣元であるNAAビジネスの派遣スタッフを、貴社(派遣先)に派遣し就業させます。

・貴社は派遣スタッフに対し指揮命令を行い、給与の支払や社会保険の手続き等はNAAビジネス(派遣元)が行います。

スタッフ、派遣元企業、派遣先企業の関係図

人材派遣のメリット

スタッフの効率的な活用
・業務量に合わせた人材や期間などのスタッフ活用ができるため、あらゆる局面に応じた柔軟なスタッフ配置が可能です。
・業務経験者を派遣するので、教育の必要がありません。
採用プロセスの軽減
・応募から面接・選考などの採用手続きにかかる手間を軽減できます。
経費の効果的な削減
・募集広告など採用にかかるコストを削減することができます。
・採用手続きにかかる手間を省くことができます。
・派遣スタッフはNAAビジネスを雇用関係にあるため、賞与や退職金をはじめ、各種福利厚生を削減できます。

成田空港内以外の多くの企業様にもご利用いただいております。

スタッフ紹介までの流れ

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